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2026年江蘇銀行秋季校園招聘公告
江蘇銀行品牌誕生于辛亥革命時期，具有百年歷史，2007年1月24日正式掛牌開業(yè)，是全國20家系統(tǒng)重要性銀行之一、A股上市銀行，總部位于江蘇南京。下轄18家分行和3家子公司，營業(yè)網(wǎng)點540余家，業(yè)務(wù)布局長三角、珠三角、環(huán)渤海三大經(jīng)濟圈。
江蘇銀行始終堅持以“融創(chuàng)美好生活”為使命，把服務(wù)實體經(jīng)濟作為首要任務(wù)，全面踐行金融工作的政治性、人民性，著力做好金融“五篇大文章”，統(tǒng)籌把握好銀行經(jīng)營的安全性、流動性、效益性，在助推經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展中實現(xiàn)自身高質(zhì)量發(fā)展，截至2025年6月末，資產(chǎn)總額4.79萬億元，上半年實現(xiàn)營收448.64億元，實現(xiàn)歸母凈利潤202.38億元。被江蘇省委省政府表彰為“江蘇省先進基層黨組織”、“江蘇省優(yōu)秀企業(yè)”，連續(xù)四年在江蘇省屬企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展綜合考核中列“第一等次”，連續(xù)九年信息科技監(jiān)管評級位居城商行第一。全球銀行1000強排名56位，較上年大幅提升10位，入選《財富》中國500強，蟬聯(lián)國內(nèi)城商行首位。
江蘇銀行誠摯邀請優(yōu)秀學(xué)子加入！
一、招聘崗位
（一）總行
1.總行管培生：培養(yǎng)儲備總行職能部門關(guān)鍵崗位的專業(yè)人才及管理人才，根據(jù)專項培養(yǎng)計劃，入職后安排總行跟班學(xué)習(xí)、基層調(diào)研實踐，經(jīng)考評通過，擬定總行相關(guān)部門工作并持續(xù)培養(yǎng)。
2.總行金融科技培養(yǎng)生：安排至總行信息科技部或大數(shù)據(jù)部工作，培養(yǎng)應(yīng)用開發(fā)、創(chuàng)新技術(shù)應(yīng)用研發(fā)、大數(shù)據(jù)及人工智能開發(fā)方向的專業(yè)人才。
（1）軟件應(yīng)用開發(fā)：從事銀行公司金融、零售金融、金融市場及管理類等系統(tǒng)開發(fā)工作。
（2）數(shù)據(jù)分析應(yīng)用：圍繞數(shù)據(jù)、模型、算法等專項要素的探索與應(yīng)用，開展數(shù)據(jù)挖掘、模型設(shè)計、客群數(shù)字運營，基于大數(shù)據(jù)技術(shù)推動數(shù)據(jù)價值在金融領(lǐng)域充分釋放。
（3）新技術(shù)應(yīng)用研發(fā)：聚焦大模型、機器學(xué)習(xí)算法、知識增強等關(guān)鍵方向進行研發(fā)與優(yōu)化，開展大模型與計算機視覺、多模態(tài)理解、圖計算等技術(shù)的融合應(yīng)用，推動人工智能技術(shù)與金融業(yè)務(wù)深度融合。
（二）分行（北京、上海、深圳、杭州、寧波、南京、無錫、蘇州、南通、常州、淮安、徐州、揚州、鎮(zhèn)江、鹽城、連云港、宿遷、泰州）
1.分行營銷崗：經(jīng)綜合培養(yǎng)，根據(jù)工作需要分配支行，從事公司、小微、零售業(yè)務(wù)。
2.分行營銷崗（定向縣域）：經(jīng)綜合培養(yǎng)，在指定縣域支行從事公司、小微、零售業(yè)務(wù)。
（三）子公司（蘇銀金融租賃股份有限公司、蘇銀理財有限責(zé)任公司、蘇銀凱基消費金融有限公司）
根據(jù)各子公司需要，培養(yǎng)熟悉前中后臺業(yè)務(wù)流程的專業(yè)崗位工作人員，以及負責(zé)公司系統(tǒng)研發(fā)、數(shù)據(jù)分析、網(wǎng)絡(luò)安全等工作的科技崗位工作人員。
說明：2026屆校園招聘詳細崗位分類、任職條件、崗位職責(zé)，請登錄江蘇銀行招聘官網(wǎng)查看。
二、應(yīng)聘條件
（一）畢業(yè)時間
1.境內(nèi)院校。全國高等院校2026屆全日制本科及以上學(xué)歷大學(xué)生。（2026屆指2026年1月-7月間畢業(yè)的大學(xué)生，且于2026年7月底之前取得學(xué)歷學(xué)位證書）
2.境外院校。2025年8月至2026年7月間畢業(yè)的全日制本科及以上學(xué)歷境外院校大學(xué)生。（2026年7月底之前取得畢業(yè)證書，并在規(guī)定時間內(nèi)獲得國家教育部中國留學(xué)生服務(wù)中心認(rèn)證）
（二）專業(yè)要求
1.總行管培生（經(jīng)濟金融專業(yè)）：經(jīng)濟、金融相關(guān)專業(yè)。
2.總行管培生（其他專業(yè)）：理學(xué)、工學(xué)、法學(xué)、文學(xué)、管理學(xué)等專業(yè)。
3.總行金融科技培養(yǎng)生：計算機科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、大數(shù)據(jù)、人工智能及相關(guān)專業(yè)。
4.其他崗位：理學(xué)、工學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)、文學(xué)等各類專業(yè)。
（三）其他要求
1.道德品質(zhì)：遵紀(jì)守法、誠實守信，具有良好的個人修養(yǎng)及責(zé)任意識，無不良記錄。
2.身體條件：身心健康，具備與工作要求相適應(yīng)的身體和心理素質(zhì)。
3.能力要求：具有較強的學(xué)習(xí)能力和團隊合作精神。
4.其他說明：在校期間學(xué)習(xí)成績優(yōu)良、獲得過獎學(xué)金或其他榮譽稱號，中共黨員、擔(dān)任學(xué)生干部的，在同等條件下可優(yōu)先考慮。
三、應(yīng)聘流程
（一）投遞簡歷
1.報名時間：
2025年9月15日-10月15日
2.報名途徑：
PC端：登錄江蘇銀行招聘網(wǎng)站進行報名（https://hr.jsbchina.cn/zp）。
手機端：搜索“江蘇銀行招聘”微信公眾號或小程序進行報名。
（二）綜合測評（線上）
2025年10月下旬
（三）組織面試（線下）
2025年11月
（四）體檢簽約
發(fā)放錄取通知書，簽訂協(xié)議
（五）崗前實習(xí)
安排已簽約大學(xué)生參加適崗實習(xí)
四、注意事項
1.報名方式。2026屆校園招聘采用網(wǎng)上報名，即應(yīng)聘人員務(wù)必在有效報名時間內(nèi)進行網(wǎng)申。
2.應(yīng)聘申請。應(yīng)聘人員最多可報考4個志愿，按優(yōu)先順序選擇，同時報考多家機構(gòu)的視為服從調(diào)劑。
3.簡歷信息。請應(yīng)聘人員務(wù)必認(rèn)真填寫個人信息，并按照個人志愿優(yōu)先順序依次報考崗位，報名提交后，將無法對所填報信息進行修改。
4.其他說明。
（1）本公司不會以校園招聘名義向應(yīng)聘人員收取報名費用、考前培訓(xùn)費用、保證金等，未授權(quán)任何第三方機構(gòu)進行有償招聘或培訓(xùn)。招聘全流程均以官網(wǎng)信息為準(zhǔn)，不接收官方渠道以外的簡歷投遞，請應(yīng)聘者務(wù)必提高警惕，謹(jǐn)防詐騙。對于任何冒用本公司名義進行非法招聘活動的單位或個人，本公司將依法追究其法律責(zé)任。
（2）如部分分行營銷崗（定向縣域）簡歷投遞量未達預(yù)期，為保障招聘工作順利進行，可酌情將招聘范圍放寬至往屆畢業(yè)生（境內(nèi)院校2025年1月-12月間畢業(yè)，境外院校2025年1月至2025年7月間畢業(yè)）。
（3）應(yīng)聘者須對個人提交的所有申請材料的真實性、準(zhǔn)確性和完整性負責(zé)。本行將在招聘全流程（包括背景調(diào)查及入職后）進行核實。任何虛假陳述、材料造假或刻意隱瞞重要信息的行為，一經(jīng)查實，本行將立即終止其應(yīng)聘或錄用流程，已錄用的立即解除勞動合同，且無需支付任何經(jīng)濟補償。由此造成的一切后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。
（4）本行秉持多元與包容的價值觀，歡迎所有符合職位要求的申請人，無論其性別、年齡、國籍或任何其他受法律保護的身份，并堅決遵守勞動法規(guī)，杜絕雇傭童工。
原標(biāo)題：江蘇銀行2026屆校園招聘公告
文章來源：https://hr.jsbchina.cn/spa/custom/static/index.html#/main/cs/app/
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