南京銀行無錫分行社會招聘公告

　　基本條件

　　1、遵紀守法、作風正派、清正廉潔，無不良從業(yè)記錄；

　　2、身心健康、積極向上，有吃苦耐勞精神，能承受一定的工作壓力；

　　3、愛崗敬業(yè)、誠實守信、責任心強，富有團隊協(xié)作精神；

　　4、大學本科及以上學歷，具有商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)驗；5、應(yīng)聘者應(yīng)具備崗位所需能力條件，勝任崗位工作要求，能夠按照要求完成工作。

　　招聘崗位及條件

　　支行負責人(不含江陰、宜興地區(qū)）(3名）

　　任職要求：

　　1、40周歲（含）以下，5年（含）以上商業(yè)銀行工作經(jīng)歷，具有商業(yè)銀行分、支機構(gòu)營銷負責人的相關(guān)工作經(jīng)歷且過往工作業(yè)績優(yōu)良，熟悉金融法律和監(jiān)管規(guī)定；

　　2、熟悉本地區(qū)金融市場，具有較強的市場拓展能力及較豐富的客戶資源；

　　3、具有較強的營銷管理、決策判斷和組織領(lǐng)導能力；

　　4、條件特別優(yōu)異者可適當放寬條件。

　　私行顧問崗（若干）（含江陰、宜興地區(qū)）

　　任職要求：

　　1、35周歲（含）以下，具有3年（含）以上商業(yè)銀行理財從業(yè)經(jīng)驗；

　　2、熟悉信托、資管、私募等產(chǎn)品銷售；

　　3、具備客戶維護經(jīng)驗和開發(fā)能力；

　　4、具備相應(yīng)從業(yè)資格，持有相關(guān)專業(yè)證書，包括但不限于CFP、AFP、CFA等。

　　個人客戶經(jīng)理崗（含江陰、宜興地區(qū)）（若干）

　　任職要求：

　　1、35周歲（含）以下，具有2年（含）以上商業(yè)銀行零售業(yè)務(wù)營銷及信貸相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　2、熟悉零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程；

　　3、具有較強的市場拓展、溝通協(xié)調(diào)能力和風險識別能力，擁有一定的客戶資源。

　　授信審批崗（5名）

　　任職要求：

　　1、38周歲（含）以下，3年及以上授信審批相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　2、具備較強的風險分析及決策能力；

　　3、具有較強的風險防范意識和溝通協(xié)調(diào)能力。

　　支行綜合柜員崗（若干）

　　任職要求：

　　1、30周歲（含）以下，具有2年（含）以上商業(yè)銀行柜面工作經(jīng)驗；

　　2、熟悉本外幣柜臺業(yè)務(wù)知識，漢字錄入、數(shù)字錄入、點鈔三項技能熟練；

　　3、形象良好，具有較強的溝通表達能力，良好的團隊意識和服務(wù)意識。

　　對公綜合客戶經(jīng)理崗（含江陰、宜興地區(qū)）（若干）（長期招聘）

　　任職要求：

　　1、35周歲（含）以下，具有2年（含）以上商業(yè)銀行業(yè)務(wù)營銷及信貸相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　2、熟悉公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程；

　　3、具有較強的市場拓展能力、溝通協(xié)調(diào)能力和風險識別能力，擁有一定的客戶資源。

　　小微客戶經(jīng)理崗（含江陰、宜興地區(qū)）（若干）（長期招聘）

　　任職要求：

　　1、35周歲（含）以下，具有2年（含）以上商業(yè)銀行業(yè)務(wù)營銷及信貸相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　2、熟悉小微業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程；

　　3、具有較強的市場拓展能力、溝通協(xié)調(diào)能力和風險識別能力，擁有一定的客戶資源。

　　理財經(jīng)理崗（含江陰、宜興地區(qū)）（若干）（長期招聘）

　　任職要求：

　　1、35周歲（含）以下，具有2年（含）以上商業(yè)銀行零售業(yè)務(wù)營銷相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　2、了解保險、基金、證券等投資渠道的特點，具備AFP等專業(yè)資質(zhì)證書（CFP證書優(yōu)先）；

　　3、具有較強的市場拓展、溝通協(xié)調(diào)能力和客戶服務(wù)意識，擁有一定的客戶資源。

　　應(yīng)聘方法及截止時間

　　請在南京銀行招聘官網(wǎng)注冊賬號、填寫個人信息后，進入社會招聘的搜索頁面，找到您心儀的崗位后，點擊詳情中“申請職位”即可應(yīng)聘。

　　官網(wǎng)網(wǎng)址：https://job.njcb.com.cn

　　應(yīng)聘截止時間：2022年11月30日

　　經(jīng)初審合格者，另行通知面試時間。