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2025年烏海銀行信息科技崗位校園招聘公告
烏海銀行股份有限公司是經(jīng)國(guó)家金融監(jiān)督管理總局（原中國(guó)銀行保險(xiǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)）批準(zhǔn)設(shè)立的地方性股份制商業(yè)銀行，系由烏海市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)的國(guó)有控股金融企業(yè)。為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，助力全行高質(zhì)量發(fā)展，現(xiàn)面向社會(huì)及高校公開誠(chéng)聘信息科技領(lǐng)域優(yōu)秀人才，具體事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
設(shè)備管理崗1人（校園招聘）
網(wǎng)絡(luò)維護(hù)崗2人（校園招聘）
運(yùn)營(yíng)維護(hù)崗3人（校園招聘）
二、招聘崗位基本要求
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，政治素質(zhì)過硬，道德品行良好；
（三）遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)違法犯罪記錄及不良從業(yè)行為記錄；
（四）具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件與心理素質(zhì)；
（五）擁有良好個(gè)人品質(zhì)與職業(yè)道德，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神，自驅(qū)力突出，抗壓能力良好；
（六）符合烏海銀行親屬回避相關(guān)規(guī)定及對(duì)應(yīng)崗位的要求。
三、招聘崗位具體要求
（一）設(shè)備管理崗（校園招聘）
1.畢業(yè)時(shí)間范圍：2024年1月1日至2026年7月31日期間畢業(yè)且初次就業(yè)，具備納入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃的普通高等教育本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)。境內(nèi)院校2026屆應(yīng)屆畢業(yè)生，須于2026年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證；境外院校2026屆應(yīng)屆畢業(yè)生，須于2026年7月31日前獲得學(xué)位，并取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；
2.具備較強(qiáng)的電子設(shè)備管理能力，能夠牽頭制定科技基礎(chǔ)設(shè)施資源管理策略、制度和流程；能夠按時(shí)完成年度電子設(shè)備臺(tái)賬管理，確保賬實(shí)相符；能夠按時(shí)完成科技類資產(chǎn)設(shè)備發(fā)放、調(diào)撥以及資產(chǎn)處置；有電子設(shè)備管理臺(tái)賬搭建實(shí)際經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；熟悉銀行設(shè)備管理系統(tǒng)、人工智能設(shè)備管理、機(jī)器學(xué)習(xí)技術(shù)或數(shù)字化運(yùn)營(yíng)領(lǐng)域者優(yōu)先。
（二）網(wǎng)絡(luò)維護(hù)崗（校園招聘）
1.畢業(yè)時(shí)間范圍：2024年1月1日至2026年7月31日期間畢業(yè)且初次就業(yè)，具備納入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃的普通高等教育本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)。境內(nèi)院校2026屆應(yīng)屆畢業(yè)生，須于2026年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證；境外院校2026屆應(yīng)屆畢業(yè)生，須于2026年7月31日前獲得學(xué)位，并取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；
2.具備網(wǎng)絡(luò)維護(hù)基礎(chǔ)技能，有網(wǎng)絡(luò)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.熟悉交換機(jī)、防火墻、路由器等常見網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品；具有較強(qiáng)的故障分析處理能力；持有網(wǎng)絡(luò)領(lǐng)域中級(jí)資質(zhì)證書，或具備攻防經(jīng)驗(yàn)、可熟練操作常見安全產(chǎn)品、擁有一定網(wǎng)絡(luò)對(duì)抗經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4.具備網(wǎng)絡(luò)配置、規(guī)劃、調(diào)試、故障排查能力，能夠迅速定位網(wǎng)絡(luò)問題及攻擊來(lái)源與方式；
5.參加過省市級(jí)網(wǎng)絡(luò)攻防紅藍(lán)隊(duì)對(duì)抗比賽、及時(shí)解除安全威脅并制定有效防范策略者優(yōu)先。
（三）運(yùn)行維護(hù)崗（校園招聘）
1.畢業(yè)時(shí)間范圍：2024年1月1日至2026年7月31日期間畢業(yè)且初次就業(yè)的，具備納入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃的普通高等教育本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)。境內(nèi)院校2026屆應(yīng)屆畢業(yè)生，須于2026年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證；境外院校2026屆應(yīng)屆畢業(yè)生，須于2026年7月31日前獲得學(xué)位，并取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；
2.具備服務(wù)器(x86、信創(chuàng)）維護(hù)管理技能，可熟練操作Linux/Windows系統(tǒng)；掌握UPS、空調(diào)、消防系統(tǒng)工作原理及維護(hù)方法者優(yōu)先；
3.可獨(dú)立完成機(jī)房監(jiān)控平臺(tái)配置與管理，能合理設(shè)置告警閾值并及時(shí)響應(yīng)；可在高強(qiáng)度、高壓力環(huán)境下快速處置故障，具備邏輯清晰的應(yīng)急決策邏輯；
4.嚴(yán)格遵守運(yùn)維流程（如變更管理、備份策略），對(duì)設(shè)備狀態(tài)、操作記錄保持高度責(zé)任心；可清晰向技術(shù)及非技術(shù)人員解釋問題，能與團(tuán)隊(duì)協(xié)同完成復(fù)雜項(xiàng)目。
四、工作地點(diǎn)
內(nèi)蒙古自治區(qū)烏海市或本行指定工作地點(diǎn)。
五、薪酬福利待遇
本行將提供區(qū)域金融業(yè)具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇，具體薪酬待遇細(xì)節(jié)可通過電函咨詢。
六、選聘程序
報(bào)名—資格審查—筆試/面試—確定擬聘人選—體檢—擇優(yōu)錄用（結(jié)合工作需要設(shè)置背景調(diào)查環(huán)節(jié)，具體以通知為準(zhǔn)）。
七、應(yīng)聘方式
應(yīng)聘者請(qǐng)登錄烏海銀行官方網(wǎng)站（www.wuhaicb.com）下載《烏海銀行股份有限公司應(yīng)聘登記表》，按要求完整填寫報(bào)名信息；將填寫完整后的“報(bào)名表”及二寸免冠彩色照、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》或《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、相關(guān)資格證書、身份證（正反面）以掃描件（與原件大小相符）的形式（附件不超過10M），傳至wuyinhr@sina.cn郵箱。郵件主題“應(yīng)聘崗位***（姓名）”，請(qǐng)勿重發(fā)。本行尊重并保護(hù)應(yīng)聘者隱私權(quán)，對(duì)應(yīng)聘者資料嚴(yán)格保密，所有材料恕不退還。聯(lián)系電話：0473-6965278。
八、注意事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)所填報(bào)和提供的應(yīng)聘資料真實(shí)性負(fù)責(zé)，若存在信息不符情況，本行有權(quán)取消其錄用資格，相關(guān)后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)；
（二）應(yīng)聘者的從業(yè)年限、任職年限等計(jì)算截止日期為2025年9月30日；
（三）應(yīng)聘報(bào)名時(shí)間截止日期為2025年10月20日，通過審核的應(yīng)聘者，本行人力資源部將通過電話、手機(jī)短信或郵件等方式告知；
（四）請(qǐng)應(yīng)聘者在應(yīng)聘期間保持通訊暢通；
（五）本行在招聘過程中不向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，敬請(qǐng)?zhí)岣呔瑁?jǐn)防受騙；
（六）招聘解釋權(quán)歸烏海銀行股份有限公司所有。
原標(biāo)題：烏海銀行股份有限公司信息科技崗位招聘公告
文章來(lái)源：http://www.wuhaicb.com/wuhai/news/tztg/21491.html
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